611 难(2/3)
层对中.宣部的工作并不满足。
苏斯诺夫就纳闷了,明明他以及他的部下们已经拿出了捷尔任斯基的工作方法往搞相干工作了,大家伙忙得尿尿都得一路快跑,按道理说工作已经颇有成绩才是。可为什么现在却是一副事倍功半的逝世样子呢?
苏斯诺夫很是迷茫,完整不知道问题出在了哪里。实在原因很简略,忙和忙是不一样的。有的人是真正的忙事业忙工作以至于无私,但有的人就是瞎忙或者假忙。而中.宣部的工作职员大部分都是后者。
看上往他们确实非常的忙,一个个都埋头苦干,仿佛是干劲十足。但是实际上工作效率却非常低,他们不是真正的在忙工作,而是装样子给苏斯诺夫看看,免得这位很难伺候的领导炒他们鱿鱼。也就是说这一批人都是家忙活,看上往赏心悦目实际上乏善可陈。
而苏斯诺夫学捷尔任斯基仅仅学到了一点皮毛,他只看到了下面的人在忙,就很满足了,认为这一切很好很正常。但是实际上却是一点都不正常。中.宣部的忙仅仅流于情势而已。
苏斯诺夫还不止这一个问题,仅仅流于情势的忙活并不致命,不客气的说政府当中尽非大部分人都是官僚主义,非常擅长这种假忙活。甚至还有很多部分连加装在忙的表面工作都不做,正儿八经的磨洋工。真正致命的是苏斯诺夫缺乏机动性,他下达的命令做出的唆使都必须刻板的一板一眼的往实现,即是是给做宣传策划工作的人戴了一副镣铐,条条框框全都是规定逝世了的,不可逾越半步。如此一来下面的工作职员还谈什么创造性?
而且苏斯诺夫还有一个最糟糕的弊病,他总感到自己是克己奉公兢兢业业,所以他的想法和意见就应当是正确的,凡是提出不批准见的人那都是存在问题的。而且由于他的呆板和刻板又让那些具有创造性思维的同道根本没有施展的空间。甚至认为某些有益的创造和变通也一棍子打逝世,甚至还给人家扣一个帽子。
可想而知,长此以往中.宣部自然是一潭逝世水了。反正大家都只能像个机器人一样办事,做好做坏都一个样,甚至积极的往创造反而还要触霉头,那谁还真正的往居心呢?
这么说吧,这两年看上往中.宣部一派积极向上,看不出一丝一毫的官僚主义问题。但实际上苏斯诺夫本人就是最大的官僚主义份子,只不过他自己没有知觉罢了。
别看他现在记载着李晓峰的发言,感到这些措施不错。但李晓峰就有那么神奇?就比中.宣部所有的人都强?不是的,实际上李晓峰出的这些主意,过往两年中就有不少人向苏斯诺夫提过,但是都无情的被他否决了,理由是这些措施太超出惯例、太不符合规矩,有存在问题的可能性。
但是如今政.治局常.委也感到这些措施好,苏斯诺夫就下意识的认为既然最高领导层都感到这些措施好,那这些措施就必定是没有问题的。说白了他这个人就是唯上主义。上头的意见都是正确的,下面的人没有上级的确定那确定是不必定正确的,就要积极地戒备,以免出错。
从某种意义上说,苏斯诺夫实在是个哀剧,他之所以会变成这个样子跟捷尔任斯基有很大的关系,他狂热的崇拜捷尔任斯基,认为捷尔任斯基是个完人,而他苏斯诺夫也要以捷尔任斯基作为榜样,也要做一个完人。
在苏斯诺夫眼里完人就是不能有毛病的人,而一个人假如不想出错唯一的措施就是用各种条条框框将自己锁起来,一言一行都要照着条条框框来,假如条条框框告诉苏斯诺夫出门要先迈左腿,那他确定就不会迈右腿。这些条条框框将他锁得牢牢的,固然确实避免了违背这些条条框框,但是全部人就像契科夫小说里的那个装在套子里的人。
这样的是不会出错,但是对全部社会是有利的吗?
不会出错的人永远也不会有创造性,也永远不知道变更的重要性,他始终是一成不变的,以固定频率沿着固定的路线行进,直到永远的灭亡。
这样的人李晓峰是不爱好的,规矩是要讲但是变成彻彻底底的教条主义那又有什么用?李晓峰更爱好那些从实际出发处理问题的人,哪怕是这样的人学历和资格不够,他也照用不误,反而那些高学历、老资格只会泛泛空谈的家伙,他是看都懒得看一眼。
不过比较有趣的是,斯维尔德洛夫就很爱好用这一类“高素质”人才,当然这不是小斯迷信这一类专家,而是类似于古人养士,他只需要这批学院派帮着摇旗呐喊壮声威,并不需要他们真正理论接洽实际往办事。说白了,小斯也感到这群人除了嘴有用,其他的器官都是废的。说起来这也是被逼无奈,谁让某神仙给了斯维尔德洛夫太大的压力呢?假如小斯没那么大的压力,估计他跟李晓峰的态度也差未几,更擅长做实事的小斯也不爱好嘴炮一族。
说起来十月革命的那一票顶层的老革命,实在都更爱好做实事的人,原因也很简略,谁让布尔什维克属于**丝逆袭的范例呢?比起纯理论的东西布尔什维克敢说超出孟什维克?不可能,而布尔什维克之所以成事了,无非是他们更擅长做事,而想要擅长做事就必须
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