第7章 7（修）（3/3）
源部确实负责员工的考核和晋升，从这点上来说也没错。
如果投诉情况属实，那么今年的考核肯定要扣分，多来几次，饭碗就保不住了。
更耐人寻味的是，hr没有看在总裁的面子上把这件事压下来，而是直接到了总裁办的楼层，来找叶秋桐，大张旗鼓地询问到底怎么回事。
并且还是hr主管亲自来的。
hr的主管便是叶秋桐的前辈、上一任总裁秘书，沙曼莎。
沙曼莎穿着九分西装裤，套着宽松的针织衫，踩着平底鞋便这么重回以前的办公楼层。
她的衣着简单却干练，只是用脖子以及手腕上的珠宝泄露了一些女人味。
沙曼莎走到叶秋桐面前，扬起红唇，笑着对他说：“叶秘书，有人投诉你几次把总裁办的文件弄错了，我来问问到底怎么回事。”
她一边翻看记录，一边说：“这次的投诉来自行政管理部，你可以解释一下具体情况么？”
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