第32章 钝刀割肉策略（3/3）
李副厂长。
李副厂长接过去工作报告，习惯性的瞄了一眼后，不由得眉头大皱起来。
“刘凯旋你这是在和我开玩笑的吧？”
“你要求扩大技术科编制我可以理解，技术的确是长期缺乏人员！”
“但是你还要求提高技术科员工的福利待遇，这事情管的太宽了吧？”
“员工的福利待遇，都是由厂里统一来制定标准的！”
“这种事情，还轮不到你来做主！”
刘凯旋凝声说道：“首先我这个工作报告属于是建议！”
“需要通过厂领导审核批准后，才能够推行！”
“李厂长说我擅做主张，未免太武断了一些！”
“好！”李德耀沉声说道：“既然你自己也知道，这事情需要我批准后才能推行！”
“那我现在就可以明确的告诉你，提升工资待遇这件儿事情，我拒绝！”
“技术科扩编的事情，我批准了！”
刘凯旋凝声说道：“提升待遇和扩编是紧密联系在一起的两件儿事情！”
“不把福利待遇标准提升起来，技术科人才匮乏的问题，就无法从根本上解决！”
“我做过一个统计，最近两年多时间里，来我们红星轧钢厂实习的初级技工一共有三人！”
“三名实习技工中，就只有刘玉倩一个人留下来了！”
“另外两人，实习期满后立刻就跳槽走了！”
“究其原因，还是我们厂里给的福利待遇比较普通，想要留住人才实在是太难了！”
李德耀反驳道：“刘凯旋你别跟我搁这儿胡咧咧！”
“之前刘大奎当科长的时候，不是好好的嘛？”新
“怎么你现在刚刚上任，就闹出来一大堆幺蛾子？”
网页版章节内容慢，请下载好阅a最新内容
请退出转码页面，请下载好阅a 最新章节。
笔趣派为你提供最快的四合院：开局先打易中海更新，第32章 钝刀割肉策略免费。
本章已完成！