第213章:人才（2/2）
我是做技术的，很清楚地看到互联网企业如果不盈利只会出现一种状况，就是不停地消耗下去。”
“你们世纪又不是有风投的企业，如果不停地消耗下去，只靠兴趣是不能生存的。”
“而且或许有一天，我们会失去兴趣，但是我们还是想让网站继续生存下去，希望会有人愿意接手。”
“所以，我认为核心的观念就是做企业要有利润，从现在的情况来看，不收费是等死，收费是找死，如果我是你，我肯定愿意尝试一下。”
听完武文辉的高谈阔论之后，林卫东欣慰地点了点头，赞叹道：“不愧是北大毕业的，说话就是不一样。”
话音刚落，汪桃欣正好从办公室外面进来，武文辉看到了，笑着说：“英雄不问出处，一个普通的师范学校，能够走出来你们二位，也是不简单了。”
林卫东苦笑着摇了摇头：“言归正传，你想怎么跟我合作？”
武文辉说：“很简单，你出钱，我出技术。”
林卫东琢磨了一下，整个世纪，懂技术的只有三个人，但他们三的技术实在有限。
如果武文辉能够加入进来，那世纪可谓是如虎添翼了。
思索片刻后，林卫东开口问道：“你的意思是，你只出技术，不出钱？”
武文辉点了点头，坦然道：“我刚毕业一年，没赚什么钱，只有三万块积蓄。”
“就算我愿意拿出来，你也不一定瞧得起，对于你们世纪来说，恐怕也是杯水车薪。”
林卫东笑着摆了摆手：“那不一定，你要是能凑够五万块钱，我可以考虑让你入股。”
“不过，如果你想领工资的话，我也会给你开出5位数的月薪。”
在林卫东看来，一万块钱请一个北大计算机毕业的高材生，绝对算不上贵。
关键是，根本没有几个北大计算机毕业的学生，会跑来世纪这样的小公司工作。
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