第七九一章 为人所信（2/2）
不知多少次的实验了。
在他肯定了这种“荧光粉”的实际使用效果之后，才做出了配发新型“荧光粉”给自己身边“雍氏四大卫”的决定。
而且即便是如此，他也没有将这种新型“荧光粉”在特别行动小组中予以配发，足见其做事是多么慎重的人了。
这点是自己要向雍铭来进行学习的地方，今后在做出任何一个决定的时候，都务必要求自己能做到“经过自己的思量，与相关人员的交流沟通，最终才做出决定”的这个阶段性的“三步走”才行。
在自己做到这“三步走”的时候，对部属下达的行动指示，就一定是深思熟虑，考虑完备的了。
那遵照自己的行动指示来开展的行动，可想而知的结果一定会是不错的。
这拍拍脑袋，不顾实际情况，就做出的武断决定，不仅损毁的是自己在部属中的威信，更是会损害他们自身的权益，甚至会危及到他们的生命。
黄寒涵不想做被部属不信任的上级领导，她想成为像雍铭和谢流云这样的让人感到信赖的人。
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