第二章 重来的选择（2/4）
找自己谈过话，试探地询问自己是不是愿意调离资产管理部去分公司工作，可是当初的周利文实在是太年轻了，社会经验不足，考虑问题也比较简单，没经大脑思考就一口回绝了这个事。后来，集团调整分公司经理时就从社会招聘了一批大学生作为骨干来培养，并逐步把他们放到了分公司领导的岗位上，几年之后，这批人除了几个离开公司的外，留下来的基本都成了公司的中层干部。
在周利文创业失败的时候，曾经也想起过这件事，假如自己当初答应陈总去分公司任职的话，也许未来就完全不一样了。但过去就是过去了，已经无法挽回，可周利文万万没想到，上天居然还会给自己重新来次选择的机会。
“您的意思是……分公司？”周利文按捺着心情，装作诧异问道。
“没错！”陈总‘抽’了口烟，顺手在烟缸里把烟头掐灭：“这一次各分公司的问题主要就是出在人员和财务机制上，接下来撤换各分公司经理已经是板上钉钉的。但话说回来，如果只是简单的撤换还是无法根治这种情况，我们这种国有企业你也清楚，所谓的监督机制想得起来就是制度，想不起来就是摆设，上面想一出是一出，下面的人三天打鱼两天晒网，根本就靠不住。所以呀，我琢磨着接下来的各分公司经理必须选拔一批有能力、懂财务又可靠的年轻干部担任，至少能够最大限度避免将来再发生诸如此类的事件。”
说到这，陈总意味深长地看了周利文一眼：“小周，你是我一手提拔起来的，你的为人我很清楚，这些年在资产管理部干的也不错，所以我想让你去分公司担任经理，你觉得怎么样？”
“来了！终于来了！”周利文心中大呼，他告诉自己这是一个难得的机会，这一次无论如何都得抓住这个机会。
抑制着内心的‘激’动，周利文表面平静地想了想，这才谦虚说道：“您的安排我没意见，就是担心自己从来没有接触过销售方面，怕干不好。”
“呵呵，干得好干不好不是你说的，当初让你干这个主管不也有人说你干不了么？现在又怎么样？年轻人，多摔打几次就成长起来了，我相信你行的。”陈总见周利文一口答应，脸上浮现出满意的笑容，打趣道：“社会上不是有句话么，领导说你行，你不行也行。领导说你不行，你行也不行！我们这种国有企业家大业大，客户资源都是公司的老关系，主要工作还是维护，这些业务情况等你到了岗位上了解后就全明白了，至于分公司管理和财务方面我就更不担心了，你说呢小周？”
周
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隐藏修为而已，你真当我好欺负？
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